Principe peu connu du grand public, mais très utilisé depuis peu, la formation mutualisée permet de maintenir un bon niveau de connaissances dans le secteur du travail. La formation mutualisée est utilisée par les sociétés pour former et renforcer les capacités des travailleurs et collaborateurs pour les maintenir compétitifs dans le temps.
Formation à prix accessible destinée aux salariés et aux particuliers
La formation mutualisée est une formation qualifiante qui est offerte à la fois à des salariés et des particuliers. C’est un type de formation généralement tourné vers les communautés rurales où elle permet de maintenir un niveau de savoir correct pour les bénéficiaires dans l’exercice de leur travail. Le principe fondamental est de permettre aux participants de mieux gérer les frais de participation.
Il est souvent difficile aux entreprises de faire participer leurs employés à des séminaires de formation à cause du prix. Certaines formations ne sont pas prises en charge par l’entreprise et les employés ne peuvent pas assumer le coût, souvent onéreux. Parfois, les frais sont pris en charge en partie par l’entreprise, mais le nombre minimum de participants n’est pas atteint pour inviter le formateur.
La formation mutualisée est réalisée pour les secteurs diversifiés de l’économie. La participation est ouverte à toute personne le désirant, qu’elle soit salariée d’une entreprise ou non. Le nombre de participants minimum est donc vite atteint. Pour ces formations, le prix estimé par le formateur est partagé entre les participants. Pour une formation de 1000 euros avec 100 participants, le prix est de 10 euros par personne.
